El Consistorio capitalino ha dado luz verde a una Oferta de Empleo Público de 1.583 plazas para el próximo año, que se suman a las 974 ya aprobadas para Policía, Bomberos y SAMUR. El gabinete de comunicación del alcalde Almeida no recibirá nuevos efectivos.
El Ayuntamiento de Madrid ha aprobado una nueva Oferta de Empleo Público (OEP) para 2026 que contempla 1.583 plazas, según ha informado el Consistorio. Esta cifra se suma a las 974 plazas ya ratificadas la semana anterior para Policía Municipal, Bomberos y SAMUR-Protección Civil, lo que eleva el total a 2.557 plazas, la mayor convocatoria de empleo público en la historia del Ayuntamiento.
De las 1.583 plazas de la nueva OEP, 1.077 corresponden al turno libre y 506 a promoción interna. La oferta prioriza áreas como servicios sociales, sanidad municipal, instalaciones deportivas, administración y perfiles técnicos. Sin embargo, el gabinete de comunicación del alcalde, José Luis Martínez-Almeida, no figura entre los departamentos que verán incrementada su plantilla.
Fuentes municipales han explicado que el equipo actual de comunicación se considera suficiente para cubrir las necesidades derivadas de la actividad institucional y la comunicación del Consistorio. Esta decisión contrasta con la apuesta por reforzar otros servicios esenciales para los ciudadanos.
Entre las plazas aprobadas, 190 están destinadas a impulsar nuevos proyectos municipales, como el refuerzo de los servicios sociales en los distritos, el nuevo servicio de control urbanístico, programas de Madrid Salud, la apertura de bibliotecas y el funcionamiento de instalaciones deportivas. Además, 216 plazas se reservan para fortalecer categorías transversales que dan soporte al conjunto de la administración municipal, como técnicos superiores de Administración, técnicos de Gestión, auxiliares administrativos y personal de servicios internos.
El área sanitaria recibirá un impulso significativo. Madrid Salud incorporará 90 nuevos profesionales, entre psicólogos, médicos, enfermeros, trabajadores sociales, farmacéuticos y veterinarios. A ello se suman 133 plazas para reforzar los servicios sociales de los distritos, con trabajadores sociales, educadores sociales, psicólogos y auxiliares especializados.
La oferta también incrementa los perfiles técnicos, con 84 plazas de arquitectura e ingeniería, 35 especializadas en tecnologías de la información y la comunicación, y 47 destinadas a farmacéuticos y veterinarios. Otro de los bloques con mayor crecimiento corresponde a las instalaciones deportivas municipales, donde se crearán 357 plazas de diferentes categorías para atender la expansión de estos servicios.
En materia de promoción interna, el Consistorio ofertará 506 plazas dirigidas a categorías como Técnico Superior de Administración, Administrativo, Técnico de Gestión y Auxiliar Administrativo, además de otros perfiles técnicos, sanitarios, sociales y medioambientales. La convocatoria incluye una reserva de 76 plazas para personas con discapacidad, de las que 22 estarán destinadas a personas con discapacidad intelectual, dentro de la categoría de Operario de Servicios Generales.
Con esta OEP, el Ayuntamiento de Madrid busca reforzar la prestación de servicios públicos y afrontar los nuevos retos de la ciudad. Los interesados podrán consultar las bases de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid y en la página web municipal, donde se detallarán los plazos de presentación de solicitudes y los requisitos para cada categoría.
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