El centro de salud mental de la red pública madrileña ha puesto en marcha un plan con cuatro niveles de actuación para prevenir complicaciones por calor extremo en pacientes con deterioro cognitivo, movilidad reducida o trastorno mental grave.
El Hospital Universitario Doctor Rodríguez Lafora, centro monográfico de salud mental de la Comunidad de Madrid, ha aprobado un protocolo pionero para proteger a sus pacientes más vulnerables frente a las olas de calor. La iniciativa, que establece medidas preventivas y procedimientos de actuación ante episodios de temperaturas extremas, responde a la especial sensibilidad de los pacientes del centro, cuyo deterioro cognitivo, dependencia funcional o tratamientos psicofarmacológicos dificultan la regulación de la temperatura corporal.
El protocolo identifica de forma expresa a los pacientes con mayor riesgo: personas con deterioro cognitivo, dependencia funcional o movilidad reducida; aquellos con comorbilidades como cardiopatía, EPOC, diabetes o enfermedad renal; mayores de 65 años o con trastorno mental grave; y quienes presentan conductas desorganizadas o escasa conciencia de su enfermedad, lo que puede impedir que perciban o comuniquen los síntomas de alarma.
Con esta base, el nuevo plan unifica los criterios de actuación de todos los profesionales del hospital, permite identificar de forma precoz a los pacientes de mayor riesgo y establece medidas organizativas, asistenciales y de infraestructura para prevenir complicaciones relacionadas con el calor.
Cuatro niveles de actuación según la temperatura
El protocolo contempla cuatro niveles de actuación, que se activan en función de las condiciones meteorológicas, la temperatura interior del hospital o la existencia de incidencias relacionadas con la climatización. Cada nivel incorpora medidas específicas orientadas a proteger a los pacientes vulnerables, al resto de pacientes y a los profesionales.
Entre las actuaciones previstas figuran el refuerzo de la hidratación, el control clínico de los pacientes más vulnerables, la adaptación de las actividades asistenciales, la habilitación de zonas frescas, el seguimiento continuo de la temperatura ambiental y, en los escenarios más complejos, la activación del Plan de Contingencias del Hospital y la reorganización de recursos asistenciales.
El plan incluye también un sistema de evaluación basado en indicadores de estructura (mantenimiento y suministros), de proceso (valorados por los supervisores de cada unidad) y de resultado (revisados por la Dirección), con el fin de analizar su cumplimiento y detectar oportunidades de mejora de cara a próximos periodos estivales.
Con esta iniciativa, el Hospital Universitario Dr. Rodríguez Lafora, centro monográfico de salud mental de la red sanitaria pública de la Comunidad de Madrid, refuerza su compromiso con la seguridad clínica y la calidad asistencial, dotándose de una herramienta para ofrecer una respuesta coordinada y adaptada a las necesidades de sus pacientes ante los episodios de calor extremo.
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